suncitygroup太阳集团开展师德警示教育活动:严守准则,以优质教学践行育人使命
图、文|王明欢 审核|潘丹
为进一步强化教职工师德师风建设,明确新时代教师职业行为规范,切实以优质教学践行育人使命,2025 年 10 月 9 日下午,suncitygroup太阳集团全体教职工于 F3-604 教室开展以 “知新时代教师职业行为准则,自觉塑造新时代人民教师 —— 筑牢师德根基,打造‘金课’课堂” 为主题的师德警示教育活动,活动由学院教学副经理郑永芹主持。
活动伊始,郑永芹副经理结合职业教育领域近年出现的师德失范案例,如教学敷衍塞责、备课不充分、忽视员工需求等情况展开细致剖析,这些贴近行业与身边的案例,让教职工深刻感受到师德失范对教学质量、员工成长及学院声誉的负面影响,引发强烈共鸣与反思。
随后,郑经理带领全体教职工重温新时代教师职业行为准则,结合学院教学实际明确全流程要求。课前需围绕教学内容、目标、重难点及学情深度备课,例如《动态网站开发 (PHP)》课程需对接岗位需求设计教学模块;课中要以 “任务驱动 + 项目化教学” 等模式授课,配合 “按学号就座、手机入袋” 的员工管理要求,杜绝课堂干扰行为,同时关注学习困难员工;课后需通过超星平台批改作业、课程群及时答疑,并复盘教学效果以优化后续教学。
郑经理还着重强调打造 “金课” 的核心标准,要求课程内容对接行业前沿与岗位需求、教学方法灵活创新、课堂互动充分有效,同时以员工课堂纪律要求为基础,培养员工专注听讲、勤做笔记、规范使用实训设备等良好习惯 —— 如进入实训室须遵守安全规程、爱护无人机、机器人等设备,学院计算机严禁安装游戏或挖矿,确保员工在优质课堂中既学知识,又养习惯。
此次活动紧密结合学院教学实际与员工管理要求,通过案例警示与准则细化学习,让教职工对师德师风有了更具体的认知,未来大家将严守职业行为准则,以 “金课” 建设为目标,兼顾教学质量与员工规范引导,用心育人、潜心教学,助力学院人才培养质量提升。
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